Найбільш популярними країнами для заробіток серед українців є Польща, Ізраїль, Канада і Італія. Проте останнім часом популярністю серед заробітчан стали користуватися й інші закордонні ринки праці з більш вигідними умовами і меншою конкуренцією.
За словами керівника компанії Befind & North — Ukraine Костянтина Рудницького, найбільше українців цікавить робота в Фінляндії, Словаччини, Естонії, Німеччини. Коефіцієнт звернень з цих країн збільшився на 20-35%, повідомляє UBR .
Досить активно люди вивчають можливість попрацювати в США, Голландії, Бельгії. Але основні проблеми пов'язані з легальністю.
«Зараз заробіток, пропонований роботодавцями Польщі, нижче ніж Ірландії, Бельгії, Норвегії. А, скажімо, Катар активно готується до проведення чемпіонату світу з футболу: там стабільний попит на інженерів з будівельниками. Оман успішно розвиває туристичний бізнес», — розповіла начальник відділу з оформлення документів Міжнародного центру працевлаштування ILC Україна Тетяна Лаць.
Щоб не втрачати українських різноробочих, Польща вирішила підняти зарплати будівельникам з $600-700 до тих же $1000 пропонованих Словаччиною, Чехією, Литвою.
Основна вимога роботодавців, наприклад, Еміратів — розмовна англійська мова. Туди активно набирають ріелторів, обслуговуючий персонал (барменів, покоївок, офіціантів). Платити за роботу обіцяють ставку ($500) плюс чайові або відсоток від угоди.
Інтернет повний пропозицій за даними напрямками. На практиці ж усі вони нелегальні, або вимагають правильних документів (європаспорт, зелена карта, синя карта).
«Обрадувала ситуація з Мальтою, Чехією та Латвією. Там є вибір вакансій, існує попит на наших працівників, все оформляється легально. Інші країни поки залишаються «в тіні», але очікуємо підвищення зацікавленості протягом найближчих трьох-п'яти років. Що ж стосується Тунісу, Єгипту, Туреччини (інших сонячних країн) — ситуація сезонна», — зауважив Рудницький.
Українці для роботи за кордоном потрібні різні: від робочої сили до фахівців високої кваліфікації. Стабільний попит на швачок, будівельників, зварювальників, механіків, хороших сантехніків, електриків. Для них робота буде завжди. Некваліфікованій робочій силі потрібно враховувати фактор сезонності.
Разом з попитом на українських різноробочих ростуть і зарплатні пропозиції. Порівняно з попереднім роком зарплати зросли від 8 до 40% (залежно від спеціальності).
Так, від Польщі надходять такі пропозиції:
— різноробочі, фізичні працівники — від 550 до 800 євро;
— технічні фахівці (зварювальники, електрики, механіки, столяра) — від 800-1100 євро;
— водії С, Е — 1300-2000 євро;
— програмісти — від 1200 до 2300 євро;
— швачки — 800-1000 євро.
Що стосується Чехії, то тут до вказаного рівня заробітних плат потрібно додати ще 8-14%, для Німеччини — 25-40%.
Говорячи про вимоги країн до документів іноземних громадян, які шукають роботу, слід зазначити, що, наприклад, Латвія, Естонія та Словаччина практикують спрощену систему оформлення робочих віз. Там встановлені галузі з професіями, за якими спостерігається дефіцит фахівців і серед них роботодавець може вибирати працівника за кордоном.
Щоб, отримавши візу і виїхати на роботу, необхідно надати наступні документи:
— диплом;
— рекомендаційні листи з попередніх робочих місць;
— велике резюме;
— закордонний паспорт.
Але працевлаштуватися на території деяких країн, незважаючи на високі зарплати, не завжди так само легко, як це дозволяє зробити Польща.
«Словаччина виділяє дуже маленькі квоти на робочі візи. Але зараз це питання вирішують на законодавчому рівні. У Чехії ж, як, втім, і в Словаччині, розгляд документів може тривати до чотирьох місяців. Литва відрізняється непоганими зарплатами, але дуже недешевим проживанням», — зазначила директор компанії Work Garant Тетяна Бугакова.
Із-за складнощів працевлаштування в цих країнах українці найчастіше їдуть туди нелегально, відкриваючи туристичні візи. Це загрожує можливою депортацією, забороною на виїзд за кордон, а також тим, що людина може залишитися без обіцяних грошей.
Якщо вдасться успішно пройти співбесіду, роботодавець оформляє дозвіл на роботу. Строк підготовки документів — до двох місяців.
Місцями (наприклад, у Канаді) роботодавцю потрібно довести, що у них в країні немає подібного роду фахівців. Тільки тоді, після схвалення державним органом, можна запрошувати іноземця. Чергу може зайняти від місяця до двох років. Найлегше працевлаштуватися програмістам або кваліфікованою будівельним фахівцям.
На Мальті система виглядає трохи інакше. Так як в Україні немає мальтійського візового центру, всі документи до недавнього часу подавалися через іспанська візовий центр (там зовсім не розглядалися запити на робочу візу). Система схожа на канадську: потрібно доводити, що альтернативи іноземному фахівцеві немає.
«Але ми просунулися в цьому напрямку: плануємо скоро відкрити вакансії на Мальті», — зазначив Рудницький.
Що ж стосується Скандинавії, тут ситуація гірша. Роботодавці тамтешніх країн, схоже, будуть продовжувати задовольнятися виключно українськими сезонними працівниками.
Аналізуючи витрати на проживання (перший місяць), ситуація склалася наступна.
Польща — на перший місяць з урахуванням приїзду однієї людини, наприклад, у Варшаву:
— квиток – 600-800 гривень.
— Харчування — 300-400 злотих (середня споживча корзина з м'ясом і фруктами).
— Проживання — 400 злотих за робочий хостел, приблизно 1200 злотих – знімна квартира. Найчастіше роботодавці-партнери рекрутингових фірм надають безкоштовне житло.
— Громадський транспорт — абонемент 70 злотих, або придбати власне авто — від 1500 злотих.
Зарплати: від 1800 злотих.
Разом: від 370 злотих щомісяця з людини.
Курс: 1 злотий = 7 гривень.
Чехія
— Приїзд — 1200-1400 гривень.
— Харчування — 2500-4000 крон (середня споживча корзина з м'ясом і фруктами).
— Проживання — 3000 крон за робітничий гуртожиток, 15000 крон за знімну квартиру. Але є роботодавці, готові надати житло безкоштовно.
— Громадський транспорт — 600 крон щомісяця.
Зарплати: від 16000 крон.
Разом: від 3100 крон щомісяця з людини.
Курс: 1 крона = 12 грн.
США
— Переліт — від $650.
— Харчування — $200-250 (повна споживчий кошик).
— Проживання (залежно від штату) — від $450 до $1200 (наймана квартира).
— Громадський транспорт — $100-150 щомісяця.
Зарплати: від $1900.
Разом: від $800 щомісяця з людини.
